Directeur(trice), Département d'urgences environnementales • Laforge Environnement

Titre : Directeur(trice), département d’urgences environnementales

Type : Temps plein (37.5h/semaine)

Études : Baccalauréat dans un domaine pertinent (science de l’environnement, génie, géologie, biologie, etc.) ou autre formation pertinente.

Volet Gestion

Participer activement au développement des compétences des ressources de son département
Gérer les ressources humaines et comprendre les ressources financières de son unité et en rendre compte à la Directrice Générale
Effectuer le suivi des objectifs, prendre les actions nécessaires pour les atteindre et en rendre compte à la Directrice Générale
Mener les rencontres hebdomadaires de département pour la gestion de l’Urgence
Analyser régulièrement les besoins et recommander des solutions potentielles à la directrice générale afin d’atteindre les buts et optimiser l’Urgence
Faire partie du processus d’embauches
Faire l’évaluation de la performance des employés sous sa charge une fois par année
Améliorer en continu les processus projets-clients
Gérer la demande de services projets-clients
Planifier les opérations
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Volet Opération

Assurer le respect des exigences corporatives en santé et sécurité au travail
Assurer le maintien à jour et l’application des SMI
Réaliser les audits internes des employés sous sa charge
Solutionner et suivre les non-conformités
S’impliquer activement dans les projets majeurs
Coordonner la réussite des projets spéciaux pour l’entreprise
Être la référence technique pour les membres de son département
Mettre et maintenir en place un bon climat de travail et solutionner les situations difficiles reliées aux relations humaines-projet-clients/employés sous sa charge
Participer activement au Comité de département et à l’application des décisions
Générer et participer à des activités faisant rayonner l’expertise de l’entreprise
Assurer et maintenir un degré élevé de service à la clientèle
Être la référence en ce qui concerne les services en urgences environnementales
Assumer des tâches opérationnelles et/ou des fonctions de vérification
Diriger et coordonner les directeurs de projets, chargés de projets, assistants et techniciens
Effectuer toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessaire dans ses fonctions, permettant de maintenir ou d’améliorer les services de son secteur de travail
Gérer les priorités efficacement dans le cadre des projets-clients

Excellente connaissance des règlementations et politiques en vigueur
Très bonne connaissance des dernières technologies et données scientifiques relatives au domaine
Capacité à rédiger des rapports de qualité, autant en français qu’en anglais
Maîtrise de la Suite Office et programme CRM

Intégrité
Rigueur
Service à la clientèle
Collaboration
Axé sur la recherche de solutions
Leadership: Être un agent mobilisateur et un modèle à suivre; promouvoir la marque Laforge environnement
Excellent sens de l’urgence et de ses implications
Grand souci de la santé et sécurité au travail
Grande capacité d’analyse
Capacité à communiquer avec les employés et les clients de façon respectueuse et empathique
Capacité à transmettre des directives de façon claire et efficace
Capacité à prendre des décisions exécutives
Capacité à déléguer
Grande capacité à avoir une vue d’ensemble des nombreux projets de l’équipe et à en comprendre les enjeux
Capacité à résoudre des problèmes de façon simple et efficace
Grande capacité à établir et gérer les priorités
Rigueur, autonomie, bon jugement et haut sens des responsabilités
Sens aiguisé du service à la clientèle et excellentes habiletés relationnelles
Éthique professionnelle irréprochable
Grande capacité à travailler sous pression

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